试用期做了两个月离职需要开离职证明吗

试用期离职需要开离职证明。根据《劳动合同法》，单位应在解除劳动合同时出具证明，否则可能影响劳动者后续就业及权益保障，如无法办理社保转移等。
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试用期离职应要求单位开具离职证明。处理方式有：与HR沟通要求开具；若单位拒绝，可向劳动仲裁部门投诉。选择时，建议先与HR友好协商，无果后再考虑法律途径。
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试用期离职要开离职证明。操作：1. 与HR沟通，说明离职原因及需求；2. HR同意后，按流程办理离职手续并领取证明；3. 若单位拒绝，保存证据，向劳动仲裁部门投诉，维护自身权益。